- Un contrat à durée indéterminée à temps plein (38h/semaine).
- Une rémunération mensuelle brute minimum de 2.839,27 € (avec possibilité de valorisation de l’expérience acquise, notamment, dans le secteur privé).
- Le remboursement de votre abonnement de transport en commun ainsi qu’une indemnité vélo.
- Des horaires de travail variables (arrivée entre 07h30 et 09h00 et départ entre 16h00 et 18h00).
- Flexibilité encouragée en terme de télétravail (2 jours/semaine)
- 27 jours minimum de congé par an (à adapter selon votre contrat).
- L’affiliation à une assurance-groupe (épargne pension).
- Des possibilités de formation et d’évolution.
- Votre bien-être au centre de nos préoccupations (crèche, activités sportives et culturelles, etc.).
