Trouver une formation transversale

Cette base de données répertorie l’ensemble des formations « transversales » organisées par l’UMONS. Ces formations visent à vous aider à développer ou affermir vos compétences dites « transférables » ou « soft skills ». Quelle que soit votre fonction, à l’université ou en dehors de celle-ci, ces compétences sont de plus en plus recherchées et appréciées. C’est pourquoi, ces formations sont ouvertes à l’ensemble des chercheurs de l’UMONS. Quelques formations sont toutefois prioritairement organisées à l’intention des doctorants (le nombre de places disponibles pour les non-doctorants sera donc limité). En cas de doute, n’hésitez donc pas à contacter la personne de référence.

Nous rappelons aux doctorant.e.s que la participation à ces formations ne peut être valorisée et créditée dans leur formation doctorale sans l’accord de leur promoteur et de leur comité d’accompagnement.

Les formations se répartissent selon 6 thématiques :

  • Optimisation des performances ;
  • Recherche & Valorisation ;
  • Pratiques d’enseignement et compétences pédagogiques ;
  • Compétences communicationnelles ;
  • Développement de carrière ;
  • Leadership et Management.

Il est possible de visualiser l’ensemble des formations, ainsi que de rechercher des formations par période (premier ou second semestre), par thématique, par date, par mots-clés, ou selon la langue d’instruction (anglais ou français).

23 formations trouvées